أعلنت وزارة التربية والتعليم والتعليم الفني، القرار النهائي بشأن آلية وشروط صرف حافز التدريس للمعلمين، وحافز الإدارة المدرسية لمديري ووكلاء المدارس، وذلك اعتباراً من شهر نوفمبر الجاري.
الموافقة المالية والتطبيق
وجاء القرار بعد موافقة وزارة المالية على إجراء التعديلات الموازنية اللازمة على منظومة (GFMIS) لتمكين مديريات التربية والتعليم من الصرف. حيث سيتم صرف الحافز للمعلمين من بند “حافز تدريس”، وللمديرين والوكلاء من بند “حافز الإدارة المدرسية”.
شروط الاستحقاق
وأوضحت الوزارة أن صرف المستحقات يستلزم توافر عدة شروط أساسية، هي:
· أن يتم الصرف من خلال الباب الأول “الأجور وتعويضات العاملين”.
· استيفاء النصاب الأسبوعي الكامل للحصص بالنسبة للمعلمين على مدار الشهر.
· ألا تقل مدة العمل الفعلية لمديري ووكلاء المدارس عن 18 يوماً خلال الشهر.
· ألا يقل التقدير في العام السابق عن مرتبة “كفء”، مع منح 50% من قيمة الحافز في حالة التقدير “فوق المتوسط”.
· ألا يكون قد وقع على المعلم جزاء تأديبي بخصم أكثر من 5 أيام من الراتب خلال شهر الصرف.
· ألا يكون الموظف موقوفاً عن العمل خلال فترة الصرف.
موعد الصرف وآلية الاستمرارية
وشددت الوزارة على أنه سيتم البدء في صرف الحافز للمستحقين اعتباراً من شهر نوفمبر 2025 في أقرب وقت ممكن، على أن يستمر صرفه بعد ذلك بالتزامن مع مواعيد صرف المرتبات الشهرية بشكل دوري.
عدم الجمع بين الحوافز
وأكدت الوزارة على حظر الجمع بين صرف حافز التدريس وحافز الإدارة المدرسية الإضافي، في جميع الأحوال.
